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专业要求:电线电缆制造技术;
学历要求:大专及以上
工作经验:5年以上
薪资待遇:6000-12000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
1、负责公司技术文件、检验规范的制定、更新,确保符合国家标准、行业标准。
2、负责公司质量体系建立,日常维护,确保质量的可追溯性。
3、负责与客户沟通确定技术规格书,并转换为工艺文件指导生产。
4、负责组织技术质量问题的分析,制定解决方案。进行验证其可实施性,杜绝类似问题重复发生。
5、负责为售后服务提供技术支持,妥善处理客诉问题、售后质量缺陷整改。
6、负责公司生产许可证、CCC认证、质量体系、CQC等认证工作,建立相关资料体系,确保各种产品认证顺利通过。
7、负责对新进员工工艺培训、质量培训、计量培训,建立相关培训机制。
8、负责实验设备申购,与厂家沟通协调确保设备正常运行,提供准确实验检测数据
9、负责部门团队管理建设,绩效考核方案制定修改。
10、负责与供应商以及客户签订《质保协议》,剔除对公司不利的条款,评估公司承担的风险。
11、负责对外进行技术质量沟通,提供准确、真实有效实验数据。
12、负责制定公司质量管理及考核制度,提供月度《产品一次交检合格率》《不合格品评审处置单》
13、从事过新能源汽车高压线行业优先考虑。
2、负责公司质量体系建立,日常维护,确保质量的可追溯性。
3、负责与客户沟通确定技术规格书,并转换为工艺文件指导生产。
4、负责组织技术质量问题的分析,制定解决方案。进行验证其可实施性,杜绝类似问题重复发生。
5、负责为售后服务提供技术支持,妥善处理客诉问题、售后质量缺陷整改。
6、负责公司生产许可证、CCC认证、质量体系、CQC等认证工作,建立相关资料体系,确保各种产品认证顺利通过。
7、负责对新进员工工艺培训、质量培训、计量培训,建立相关培训机制。
8、负责实验设备申购,与厂家沟通协调确保设备正常运行,提供准确实验检测数据
9、负责部门团队管理建设,绩效考核方案制定修改。
10、负责与供应商以及客户签订《质保协议》,剔除对公司不利的条款,评估公司承担的风险。
11、负责对外进行技术质量沟通,提供准确、真实有效实验数据。
12、负责制定公司质量管理及考核制度,提供月度《产品一次交检合格率》《不合格品评审处置单》
13、从事过新能源汽车高压线行业优先考虑。
江苏宏基环电股份有限公司创建于2006年,位于江苏泰兴,是一家集研发、生产、销售与服务为一体,全面为海陆空三军服务的高新技术企业。主要从事飞机环控系统、飞机配电盒、航空航天用高温电线电缆、新能源汽车用高压电缆、电动汽车充电系统用电缆及成品组件、船用电缆、电力电缆、聚氯乙烯绝缘电缆等,以及各种特殊结构、特殊用途电线电缆的设计、开发、生产与服务。公司已于2017年5月11日正式挂牌新三板,股票代码:871431,股票简称:宏基环电。
公司先后通过中国新时代认证中心ISO9001-2008、GJB9001C-2016质量管理体系军、民品认证;并先后获得国家三级保密资格认证证书和国防科工委科研、生产许可证;总装承制单位资格证书;中国船级社质量认证公司船用产品质量管理体系证书;全国工业产品生产许可证、中国船级社(CCS)工厂认可证书、法国(BV)船级社工厂认可证书;国家强制性产品3C认证,TS16949质量管理体系认证证书等。
为加快企业发展速度,扩大企业规模,公司于2017年8月新征地100亩,建设新厂区。公司2019年营业收入1.65亿元。公司拥有三大总装车间(直升机空调车间、航空电器车间、线缆车间),两个实验室(空调实验室、线缆实验室)。
公司始终坚持“以质量立品牌,以信誉赢顾客。对产品负责,为用户负责,全心全意为国防事业服务”的企业宗旨,我们将以“为用户创造满意合格的产品”作为永恒的追求,积极创造一切可能的条件,为我国的国防事业做出贡献。