专业要求:电气自动化技术;
学历要求:大专及以上
工作经验:3-10 年
薪资待遇:15-25万 年薪
招聘人数:5
招聘对象: 社会人才
1、负责220kV及以下输电线路工程前期咨询及设计工作;
2、主持送电各专业的技术培训及流程设计;
3、负责送电各专业间提资、项目进度、项目质量的把控;
4、负责向项目业主提供优质高效的设计技术服务;
5、完成公司输电工程的相关科技研究工作;
6、及时、高效地完成上级交待的其他任务。
任职资格:
1、大学专科及以上学历,电力系统及其自动化专业;
2、中级以上职称,具有高级职称或注册证优先考虑;
3、5年以上线路设计工作经验,担任过110kV或220kV线路工程的项目经理;
4、有较强的责任心及一定的组织沟通协调能力;
5、有在各省电力院等甲级设计院工作经验者可优先考虑。
6、熟悉相关专业设计规程、规范和行业标准,熟练使用CAD设计软件及相关办公软件。
南昌信创电力工程设计有限公司,注册资本1000万元人民币。公司拥有电力行业(送电、变电、新能源)设计乙级、勘测乙级等资质。是一家从事电力行业设计、勘察、咨询规划的电力设计企业。公司始终坚持“诚信、创业、服务、共赢”的企业愿景,坚持以人为本,视人才资源为第一资源,以技术型和管理型人才培养为重点,注重以事业凝聚人、用文化塑造人、激发员工干事创业的激情与活力,为拓展人才发展空间创造良好条件。
公司主要承接220kV及以下送电、变电工程设计、勘察、配电业扩以及风电、光伏电力工程咨询等业务。服务范围主要为江西、湖北、河南等区域,目前已完成35及110千伏项目几十项、配网业扩上百项、风电光伏项目若干项。
公司严格按照质量体系文件的要求控制勘测设计全过程,强化勘测设计质量的动态控制,并定期进行内部审核,认真贯彻电力建设方针、法规。注重产品质量、服务及客户满意,为贯彻“精益求精,不断改善”的质量方针,实现各项工程投产后良好的经济效益和社会效益,以优质的勘测设计产品确保工程建设的优质高效,为客户提供超越期望的产品和服务。
信创公司秉承节能创新的设计理念,精心设计优质的作品,以诚信求发展,以质量创效益,以服务树形象,不断赢得市场信赖,实现公司快速发展。继续加强人力资源建设,不断提升技术水平,保持团队的创造力和持续竞争力,以科学、严谨、满意度高的各类规划设计成果为载体,为各地区电力规划发展提供支持,为电力事业的发展持续做出贡献。
公司愿与您携手并进、合作共赢!